浙江:11路调研组专项督导形式主义官僚主义问题

          街道去年单单发通知到党政办的检查监督就有200多次，基层压力很大，负担很重。”

　　“某单位领导班子办公室普遍存在面积超标问题，且在当地纪委前期已发出限期整改通知后，仍未按要求整改、敷衍了事。”

　　“某政务APP用户评分才2.8分，留言表示不好用，部分单位还是强制要求员工下载，并且要实名认证后截图发到单位群里。”

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　　这是部分督导调研组在到达各县（市、区）当天，征集到的大量问题线索。不打招呼，不听汇报，沉入一线，深入基层群众了解最真实情况……连日来，浙江省纪委派出11路专项督导调研组，由省纪委监委相关领导带队，深入各市、县（市、区）和省直单位开展明察暗访，打响为期3个月的集中整治形式主义、官僚主义问题专项行动“发令枪”。

　　据了解，这是浙江省深入贯彻落实习近平总书记重要指示精神，集中整治形式主义、官僚主义的又一举措。开展督导调研一周以来，各调研组已经了解到检查考核过多、台账压力大、虚报统计数据、部门干部不担当不作为等基层反映强烈的形式主义、官僚主义问题线索，以待进一步了解分析。

　　本次督导调研紧紧围绕中央纪委《关于贯彻落实习近平总书记重要指示精神集中整治形式主义、官僚主义的工作意见》中指出的四个方面12类问题，重点了解党委、纪委落实中央八项规定及其实施细则精神和浙江省“36条办法”情况；贯彻落实党的路线方针政策，中央、省委重大决策部署情况；联系群众、服务群众情况；履职尽责、服务经济社会发展情况；学风会风文风及检查调研情况；持之以恒纠治奢靡享乐之风情况等六个方面。

　　本次督导调研行动是浙江开展集中整治形式主义、官僚主义“十百千”专项行动之一。浙江在成立督导调研组开展检查的基础上，坚持问题导向、效果导向，针对发现的形式主义、官僚主义现象和问题，逐项强化纠正整改，做到久久为功。督导调研同时也包括开展重点领域专项整治，方案要求，在全面开展集中整治的基础上，紧扣防范化解重大风险、精准脱贫、污染防治等10个重点领域，梳理排查表态多调门高、行动少落实差等突出问题，以重点领域突破带动整体工作推进。

　　在实地调研中，各督导调研组扑下身子、沉到一线，综合运用个别访谈、明察暗访、线索督办及媒体暗访等多种形式，切实了解掌握基层情况。

　　本次专项行动，浙江省纪委将挂牌督办一批问题线索，从信访反映、集中排查、巡视巡察、监督执纪和审查调查等工作中发现的问题线索中，选出100个左右干部群众反映强烈、具有典型性的问题线索进行挂牌督办。从已经办结的形式主义、官僚主义案例中，选择100个具有典型性的案例，点名道姓通报曝光。把发现形式主义、官僚主义问题作为巡视巡察工作的重要内容，对1000个村（社区）开展巡察，督促有关方面及时整改。暗访一批办事窗口（基层站所），了解掌握“最多跑一次”改革效果，督促有关问题整改。访谈千名村（社区）书记、千名企业负责人和万名群众，掌握干部群众诉求，找出普遍性、倾向性问题，提出有针对性的措施。

　　除此之外，浙江还坚持上下联动，做到省市县“三级齐抓”，省纪委在抓好总体谋划、任务部署和集中整治的同时，加强对市县两级的监督检查和工作指导，并督促各市、省直单位党委（党组）全面履行主体责任，对照形式主义、官僚主义的4个方面12类问题开展自查自纠“回头看”。市县两级纪委要对标看齐，结合本地实际，抓好贯彻执行，做到见人见事见处理结果。

　　“要具体问题具体分析，仔细研究形式主义、官僚主义突出问题的症结所在，该纠正的及时纠正、该取缔的坚决取缔、该问责的严肃问责，实事求是、有的放矢，做到纠正一批问题、查办一批案件、发出一批纪检或监察建议、完善一批制度。”动员部署会上，浙江省纪委监委负责同志向督导调研组提出明确要求。